在北京大学建设“双一流”大学的道路上，青年学者发挥着极其重要的作用，他们是北京大学教学与科研的新生力量、未来的骨干和中坚力量。为鼓励优秀青年学者潜心钻研，助力学术团队新生力量的成长，北京大学设立多项杰出青年学者奖励基金，奖励业务精湛并具有巨大潜力的青年学者，确保北京大学高水平教师队伍的持续发展和教学科研事业的不断推进。

为支持北京大学的师资建设，推动北京大学生物医药教育和创新事业，绿叶生命科学集团于2010年在北京大学设立“北京大学绿叶生物医药创新基金”。其中，“绿叶生物医药杰出青年学者奖励基金”用于奖励在生物医药相关领域的教学岗位和科研工作中做出重要贡献并具有巨大发展潜力的杰出青年学者。2017年12月1日，在北京大学2017年度奖教金、奖学金颁奖典礼上，绿叶生命科学集团执行董事杨荣兵先生接受了学生记者的采访，讲述了设立此项奖励的初衷，对未来与北京大学合作的期待。

绿叶生命科学集团执行董事杨荣兵先生接受学生记者采访

帮助更多青年学者圆梦

绿叶生命科学集团成立于1994年，一直以创新和国际化为方向，现旗下有绿叶制药、绿叶医疗和绿叶投资三大版块，业务覆盖亚洲、澳洲、北美和欧洲。杨荣兵先生介绍，绿叶集团与北京大学有深厚的缘分：集团旗下的北大维信公司，是与北京大学合作，将科研成果产业化的成功案例；北大向绿叶集团输送了很多优秀人才，集团现任全球研发总裁李又欣博士，一些研发部门的负责人都毕业于北大。杨荣兵先生觉得，绿叶生命科学集团作为一家以研发创新为驱动的企业，支持北大设立创新基金是水到渠成的事情。

2014年，绿叶生物医药杰出青年学者奖获得者汤富酬（右一）与乔杰教授、谢晓亮教授合作，开发出新的遗传诊断技术，诞生全球首个通过单基因遗传病筛查的试管婴儿。

“我们希望‘绿叶生物医药杰出青年学者奖励基金’能帮助更多北大生物医药领域的青年学者圆自己的梦想，诞生更多有所成就的大学者。”杨荣兵先生说。

深入加强“药”“医”领域合作

“没有全民健康就没有全面小康”，健康事业的发展是我国经济社会全局发展中的重要战略，也是北京大学在新的历史时期需要承担的责任。北京大学除了在生命、医学、健康领域潜心研究、培养人才之外，也与医药产业的企业展开多维合作，实现产学研的良性循环，绿叶生命科学集团就是其中之一。

2010年，绿叶集团在北大捐资设立“北京大学绿叶生物医药创新基金”

谈到未来与北京大学的合作，杨荣兵先生希望在“药”和“医”两方面开展更加深入的合作。在制药领域，绿叶集团希望未来与北大在基础研究、产业化、临床研究等方面开展更多合作；在医疗领域，绿叶集团一直持续关注北大医疗的教育和服务体系的发展。“我们在北京大学医学部设立了绿叶奖助学金，支持医疗卫生人才的培养。希望双方未来能在医疗领域的人才培养、学术交流和医院运营等方面开展更多深度合作。”杨荣兵先生表示。

助推“临床医学+X”计划

2017年，北京大学顺利入选“双一流”建设高校，学校提出 “临床医学+X”发展计划。该计划旨在围绕临床医学重大热点和难点，通过临床学科和基础学科、交叉学科的合作，开展协同创新研究，培养出一批具有广阔视野的研究型人才，形成更多创新研究领域。杨荣兵先生表示，这个计划非常具有前瞻性，现在对于疾病的治疗和健康的管理不再单纯依靠一个手段，未来的医疗是个性化的时代。精准诊断、精准治疗，是未来生命医学发展的重要方向，需要围绕医学产生更多跨学科合作。绿叶集团也将致力于构建整体医疗解决方案，希望能够与北京大学在“医”“药”协同创新领域碰撞出火花。

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绿叶生命科学集团成立于1994年，以“专业技术服务于人类健康”为使命，坚持走自主创新和国际化之路，已发展成为一家拥有制药、医疗、投资三大业务领域的国际性医药健康企业集团。以创新药物研发制造为基础、高端医疗服务为龙头、前沿生命科学研究为源动力，绿叶生命科学集团致力于成为以患者为中心的整体医疗解决方案的提供者，并立志成为健康领域最受尊敬的全球领先企业。（学生记者：玉书涵 赵飞）